nov 25

Cálculo del finiquito por despido

Cuando se extingue una relación laboral, el trabajador tiene derecho a percibir un finiquito.

Pero ¿es correcto lo que me ofrece la empresa?. Nuestro experimentado equipo laboral, le asesorará sobre su finiquito con un coste de 20€.

La casuística en estos casos es muy extensa, pero brevemente, hay que tener claro que el finiquito se compone de los siguientes conceptos:

  • El salario correspondiente a los días trabajados en el mes en que se extingue la relación laboral.

  • Una compensación por las vacaciones no disfrutadas.

  • La parte proporcional correspondiente a las pagas extraordinarias.

  • Indemnización. Por cada año trabajado, corresponde un cierto número de días de indemnización, generalmente entre 8 y 45 días en función del tipo de extinción (Improcedente, ERE, objetivo, etc.)

 

En muchas ocasiones, el trabajador se pregunta:

  • ¿Es correcto lo que me ofrece la empresa?

  • ¿Lo tengo que firmar?

  • ¿Hay plazos máximos para firmar y/o cobrar?

 
La principal recomendación en caso de duda, es solicitar una copia de la y un plazo de 24 horas para consultar.